Willkommen bei SUSTIFY
eLearning Kurse für Menschenrechte inklusive Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in einfacher Sprache. Spielerisch mit Fokus auf das Wesentliche.
Eine Antwort auf die Anforderungen des Lieferkettengesetzes, vom eigenen Werk bis zu den direkten Lieferanten im globalen Süden. Versionen für unterschiedliche Branchen, Kulturen und selbstverständlich in der Landessprache. Inklusiv mit Audio bei Leseschwierigkeiten.
Erhöhen Sie Social Compliance im eigenen Werk bis in die Lieferkette mit unserem eLearning Ansatz – individuell, interaktiv, und inklusiv!
SUSTIFY macht den Unterschied!
Hören Sie in einem kurzen Video von den Fabrikarbeiter:innen in Bangladesch, von unserem Kunden Florett Textil und von unserer Gründerin, wie unser Training in der Praxis funktioniert!
Unser eLearning Programm auf einen Blick
Unsere Schulungen basieren auf den ILO-Kernkonventionen, den OECD-Leitlinien für multinationale Unternehmen, SA8000, lokalem Recht und unterstützen die UN SDGs (3, 4, 5,8,10, 12 und 17). Unsere Kurse erfüllen auch die Anforderungen des LkSG §6 3. (3) und 4. (3).
eLearning auf Tablets
Systemunabhängig
Individueller Login
Mit persönlichem QR Code
6-wöchige Kurse
15 Minuten pro Woche
Lernalgorithmus
Individuelle adaptive Inhalte
KPI-Dashboard
Monitoring und Reporting
Zertifikate
für User und Unternehmen/Werke
Kundenstimmen
Wie kann Sustify auch Ihre Beschaffung nachhaltiger machen?
Eine Risikoanalyse in der Lieferkette ist die Basis, um auszuwählen, bei welchen Lieferanten Capacity Building als „Beyond Auditing“ Ansatz sinnvoll ist. Nachweisbares Training der gesamten Belegschaft – und nicht nur des Managements oder von Fachpersonal – kann als Maßnahme im Rahmen von CAPs oder als Präventivmaßnahme durchgeführt werden. Dieser kollaborative Ansatz mit Lieferanten schafft strategische Partnerschaften und erhöht langfristig die Resilienz.
Verändern Sie Ihren Einkauf – von taktischen und reaktiven Bemühungen um Compliance zu strategischen, proaktiven Schritten in Richtung verantwortungsvolle Beschaffung. 100 % Transparenz, neue Konzepte bei der Lieferantenauswahl und -einbindung, weniger Audits und mehr gezielte Interventionen und Kollaboration – z. B. durch digitale Schulungen.